Regulamento de acessibilidade
Introdução
Em geral
A Lei dos Americanos com Deficiências de 1990 (em inglês: Americans with Disabilities Act, abreviada ADA por sua sigla em inglês)[1] foi promulgada pelo Congresso dos Estados Unidos sob o título completo de "Uma Lei que Proibe Clara e Abrangentemente a Discriminação com Base na Deficiência".[nota 1] Foi assinada em 26 de julho de 1990 pelo presidente George H. W. Bush. Em 2008, durante o governo de seu filho George W. Bush, diversas reformas foram acrescentadas a ele, que entraram em vigor em 1º de janeiro de 2009.[2].
A ADA é uma lei ampla de direitos civis que proíbe, em certas circunstâncias, a discriminação com base na deficiência. A lei oferece proteção semelhante contra a discriminação aos americanos com deficiência como a Lei dos Direitos Civis de 1964,[3] que proíbe a discriminação com base em raça, religião, sexo, "gênero (ciências sociais)" e outras características, e posteriormente orientação sexual. A lei define deficiência como “uma deficiência física ou mental que limita substancialmente uma atividade importante da vida”. A determinação se alguma condição é considerada uma deficiência é feita caso a caso. Certas condições estão excluídas, como abuso de substâncias e deficiência visual que pode ser corrigida com lentes prescritas.
Em 25 de setembro de 2008, o presidente George W. Bush sancionou a Lei de Emenda da Lei dos Americanos com Deficiência de 2008 (ADAAA). O objetivo era dar maior proteção aos trabalhadores com deficiência e "voltar no tempo" nas decisões judiciais que o Congresso considerou muito restritivas. especificado.[5].
A Lei dos Americanos com Deficiência (ADA) de 1990 é uma lei dos Estados Unidos que proíbe a discriminação contra indivíduos com deficiência em áreas públicas. A ADA estabelece padrões de acessibilidade e exige que sejam feitas adaptações razoáveis para permitir que as pessoas com deficiência desfrutem plenamente dos mesmos direitos e oportunidades que outras pessoas. A lei abrange uma ampla gama de áreas, como emprego, acesso a edifícios e serviços públicos, transportes e comunicações. O objetivo principal da ADA é promover a igualdade de oportunidades e a plena participação das pessoas com deficiência na sociedade.
A discriminação é um crime em muitas jurisdições, especialmente quando se baseia em características protegidas como raça, género, religião, orientação sexual ou deficiência. As leis antidiscriminação foram concebidas para proteger os direitos e a igualdade de todas as pessoas. Se acredita que foi alvo de discriminação, é importante procurar aconselhamento jurídico e denunciar o facto às autoridades competentes.